Обучающие курсы и тренинги в Минске

Корпоративная культура и забота о сотрудниках

Программы по развитию корпоративной культуры и заботе о сотрудниках направлены на создание благоприятной рабочей среды и укрепление ценностей и норм, которые способствуют коллективному духу и взаимной поддержке. Эти программы включают в себя мероприятия по улучшению коммуникации, созданию благоприятной и разнообразной рабочей среды, а также инициативы по поддержке благополучия и здоровья сотрудников.

"Жизнь состоит не в том, чтобы найти себя.
А в том, чтобы создать себя".
Джордж Бернард Шоу

Создавайте себя вместе с нами!

Курсы и тренинги по корпоративной культуре и заботе о сотрудниках

Мы постоянно совершенствуем, расширяем, улучшаем наши программы, разрабатываем новые. Инновации и качество — это про нас! Поможем подобрать программу под ваши задачи.

Подберём программу под ваши задачи!

Помогаем компаниям, руководителям и сотрудникам решать сложнейшие задачи и добиваться невозможных результатов!

Компании, чьи собственники, руководители и сотрудники обучались в Glabis

Почему стоит довериться опыту Glabis ?​

Успех любой организации зависит от людей, которые в ней работают.

Мы не верим в подход "ничего личного, только бизнес", так как:

• любые идеи, технологии и процессы воплощаются людьми.
• личное отношение каждого определяет качество его работы и взаимодействия с окружающими.
• каждому хочется индивидуального отношения к себе, каждый желает быть услышанным и работать в коллективе, где коммуникация не становится дополнительным источником стресса.

Даже самые талантливые профессионалы не смогут раскрыть свой потенциал, если не умеют эффективно общаться, разрешать конфликты, давать и принимать обратную связь, отстаивать свои границы, не нарушая чужие.

Мы верим в формулу:

Эффективность = Профессионализм * Soft Skills * Корпоративная культура и забота о сотрудниках.

Наши программы разработаны, чтобы:

• Развивать лидерские качества на всех уровнях организации.
• Улучшать коммуникацию и сотрудничество в командах.
• Повышать эмоциональный интеллект и устойчивость к стрессу.
• Формировать культуру постоянного обучения и роста.
• Создавать среду взаимной поддержки и заботы.

5 лет на рынке — ещё достаточно молоды, но уже достаточно опытны.

Создаём новые форматы: тренинг-вечеринка "Не чай для HR", дискуссионный клуб по мотивам "Harvard Business Review" и др.

Мы верим в то, что маленькие изменения каждый день в своей жизни могут сделать большие изменения в мире в будущем!

"Клиенты на всю жизнь" — для нас не просто название книги, а реальный план действий.

Мы являемся постоянными участниками конференций:

Отзывы об обучении в Glabis

Хорошие отзывы — гордость любой компании, и нам есть чем гордиться!

В конце тренингов мы спрашиваем участников, какими бы словами, вы описали наш тренинг:

инновации
честность
открытость
искренность
доверие
интерес

Тренеры Glabis - опытные эксперты и практики

Тренеры нашего учебного центра — это высококвалифицированные эксперты с многолетним опытом работы в своих областях. Каждый из них обладает глубокими знаниями и практическими навыками, которые они с готовностью передают нашим участникам. Наши специалисты постоянно совершенствуют свои профессиональные навыки, чтобы соответствовать современным требованиям и тенденциям бизнес-обучении.